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Comment le taux de chômage s’est stabilisé au 1er trimestre 2022 ?
Au premier trimestre 2022, le taux de chômage a été quasi stable par rapport au précèdent. Après avoir nettement baissé, le taux de chômage, au sens du BIT, est remonté en 2020, avant de baisser en 2021 et revenir quasi stable au premier trimestre 2022. Pour le premier trimestre 2022, l’Insee dénombre 2 232 000 chômeurs et 1 847 000 personnes dans le « halo du chômage », soit un total de plus de 4 millions. La somme chômage plus « halo du chômage » totalisent 11,7% de la population active. -
Le barème des indemnités de licenciement vient d’être validé par la Cour de cassation.
La Cour de cassation estime que le plafonnement des indemnités de licenciement ne tolère pas d’exception. Cette décision clôt la contestation du plafonnement des indemnités de licenciement, institué par l’ordonnance du 22 septembre 2017. Le ministère du Travail affirme que cette disposition « contribue à une augmentation continue des embauches en CDI ». Il faut également ajouter que cette disposition peut encourager le nombre des licenciements de salarié en CDI… De 2017 à 2021, la part des embauches en CDI a augmenté, mais parallèlement la part des licenciements a augmenté davantage. -
Comment a évolué la mobilité des salariés du secteur privé en 2021 ?
En 2021, on a constaté une hausse de la mobilité, après un ralentissement durant la crise sanitaire en 2020. Au 4e trimestre 2021, les embauches ont augmenté davantage pour les CDI (+1,9%) que pour les CDD (+0,6%). Mais l’augmentation marque le pas par rapport au trimestre précédent. Les fins de contrat ont augmenté de +2,4% par rapport au trimestre précédent, davantage pour les CDI (+4,2%) que pour les CDD (+2,0%). Pour les CDI, on tourne autour de 1,1 million d’embauche et de fin de contrats de travail. -
Combien d’actifs étaient en emploi, ou sans emploi, au premier trimestre 2022 ?
Les effectifs salaries dans le secteur prive ont franchi le seuil symbolique de 20 millions au premier trimestre 2022. Les salariés du secteur public sont de l’ordre de 5,8 millions. Les indépendants tourne autour de 3 millions. Le nombre des travailleurs est par conséquent de l’ordre de 29 millions. Sur cette période, Pôle emploi comptait en moyenne 3,7 millions d’inscrits sans emploi, dont 3,3 en catégorie A (disponibles) et 0,4 en catégorie D (CSP ou Formation), sans compter les autres chercheurs d’emploi non inscrits. -
Comment l’emploi serait impacté par un changement d’âge de la retraite ?
Une statistique Insee récente précise que 56,1% des 55-64 ans étaient en emploi au 4e trimestre 2021. Mais il faut examiner les situations par tranche d’âge pour saisir la situation. La situation vis-à-vis de l’emploi amorce une baisse parmi les quinquagénaires, en passant de 83,3% pour les 50-54 ans à 75,1% pour les 55-59 ans, soit -8,2 points. Le taux d’emploi s’effondre de 40% pour les 60-64 ans à hauteur de seulement un peu plus d’un tiers d’actifs (35,5%). Il devient anecdotique à partir de 65 ans à 8,6%.
Tribune Libre
Sur deux ans, 350 000 contrats supplémentaires ont été soutenus par les politiques publiques.
Le renforcement des politiques de l’emploi du ministère du Travail, depuis les mesures engagées depuis mars 2020 ont généré plus de 350 000 contrats supplémentaires entre février 2020 et février 2022.
Il se répartissent entre +277 000 contrats d’alternance et +75 000 contrats aidés.
L’évolution des effectifs bénéficiaires de ces dispositifs reste à confirmer dans les mois à venir en fonction de l’évolution des entrées (choix politique et budgétaires) et de celle des fins de ces contrats.
Emploi
Combien d’actifs étaient en emploi, ou sans emploi, au premier trimestre 2022 ?
Les effectifs salaries dans le secteur prive ont franchi le seuil symbolique de 20 millions au premier trimestre 2022.
Les salariés du secteur public sont de l’ordre de 5,8 millions.
Les indépendants tourne autour de 3 millions.
Le nombre des travailleurs est par conséquent de l’ordre de 29 millions.
Sur cette période, Pôle emploi comptait en moyenne 3,7 millions d’inscrits sans emploi, dont 3,3 en catégorie A (disponibles) et 0,4 en catégorie D (CSP ou Formation), sans compter les autres chercheurs d’emploi non inscrits.
THERMOMETRE DE L'EMPLOI
.............. 15 840 900.......................................5 508 900.....................................5 431 500
SourcesJeunesse
Comment s’organise l’arrivée des opérateurs privés du Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) ?
Pour le Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) l’organisation de l’accompagnement des « jeunes en les plus en rupture » a été présenté par les ministres du Travail, de la Santé et du Logement. Le financement sera assuré par ces trois ministères. La cible comprend des jeunes sans domicile fixe, des jeunes sortant de l’aide sociale à l’enfance, des jeunes ayant des problèmes d’addiction, etc. En 2022, pour financer ces accompagnements de plus de 20 000 jeunes, plus de 100 millions d’euros devraient être mobilisés par les trois ministères concernés.
Orientation et prospective
Comment le taux de chômage s’est stabilisé au 1er trimestre 2022 ?
Au premier trimestre 2022, le taux de chômage a été quasi stable par rapport au précèdent.
Après avoir nettement baissé, le taux de chômage, au sens du BIT, est remonté en 2020, avant de baisser en 2021 et revenir quasi stable au premier trimestre 2022.
Pour le premier trimestre 2022, l’Insee dénombre 2 232 000 chômeurs et 1 847 000 personnes dans le « halo du chômage », soit un total de plus de 4 millions.
La somme chômage plus « halo du chômage » totalisent 11,7% de la population active.
Formation et recrutement
Comment a évolué la mobilité des salariés du secteur privé en 2021 ?
En 2021, on a constaté une hausse de la mobilité, après un ralentissement durant la crise sanitaire en 2020.
Au 4e trimestre 2021, les embauches ont augmenté davantage pour les CDI (+1,9%) que pour les CDD (+0,6%). Mais l’augmentation marque le pas par rapport au trimestre précédent.
Les fins de contrat ont augmenté de +2,4% par rapport au trimestre précédent, davantage pour les CDI (+4,2%) que pour les CDD (+2,0%).
Pour les CDI, on tourne autour de 1,1 million d’embauche et de fin de contrats de travail.
Fiches pédagogiques
Le barème des indemnités de licenciement vient d’être validé par la Cour de cassation.
La Cour de cassation estime que le plafonnement des indemnités de licenciement ne tolère pas d’exception. Cette décision clôt la contestation du plafonnement des indemnités de licenciement, institué par l’ordonnance du 22 septembre 2017.
Le ministère du Travail affirme que cette disposition « contribue à une augmentation continue des embauches en CDI ». Il faut également ajouter que cette disposition peut encourager le nombre des licenciements de salarié en CDI…
De 2017 à 2021, la part des embauches en CDI a augmenté, mais parallèlement la part des licenciements a augmenté davantage.
brèves emploi
TAUX DE CHÔMAGE A 6,2% EN EUROPE
En mars 2022, 13,4 millions de personnes étaient au chômage dans l’Union européenne, selon Eurostat.
Le taux de chômage moyen se situait à 6,2% de la population active en Union européenne.
Avec un taux de chômage de 7,4% de sa population active (chiffre Insee), la France se situait toujours nettement au-dessus de la moyenne européenne.
Une dizaine de pays se trouvait dans une situation de plein emploi : République tchèque : 2,3% ; Allemagne : 2,9% ; Pologne : 3% ; Hongrie : 3,2% ; Pays Bas : 3,3% ; Croatie : 4% ; Autriche : 4,2% ; Bulgarie : 4,3% ; Danemark : 4,5%.
- TAUX DE CHÔMAGE A 6,2% EN EUROPE
En mars 2022, 13,4 millions de personnes étaient au chômage dans l’Union européenne, selon Eurostat.
Le taux de chômage moyen se situait à 6,2% de la population active en Union européenne.
Avec un taux de chômage de 7,4% de sa population active (chiffre Insee), la France se situait toujours nettement au-dessus de la moyenne européenne.
Une dizaine de pays se trouvait dans une situation de plein emploi : République tchèque : 2,3% ; Allemagne : 2,9% ; Pologne : 3% ; Hongrie : 3,2% ; Pays Bas : 3,3% ; Croatie : 4% ; Autriche : 4,2% ; Bulgarie : 4,3% ; Danemark : 4,5%.
A propos de l’auteur
CRÉER UN MILLION D’EMPLOIS DANS L’ESS
CRÉER UN MILLION D’EMPLOIS DANS L’ESS
Combien d’emplois vacants ?
Quelles sont les mesures annoncées pour réformer l’indemnisation chômage ?
Qui s’intéresse vraiment à la question de l’emploi ?