Orientation

Orientation

Comment va évoluer l’activité de formation des Chambres de commerce ?

21 janvier 2020 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Le financement public des Chambres de Commerce et d’Industrie (CCI) a été progressivement réduit de manière drastique. La vente de prestations prévue pour compenser reste un objectif difficile à atteindre. Cette diminution se répercute sur les effectifs des chambres et conduit à une réorientation contrainte des activités. En conséquence, les activités de formation, initiale, en apprentissage et continue, des CCI ne sont plus prioritaires, même si elles demeurent importantes. L’inquiétude sur l’avenir des CCI apparait profonde de la part de leurs responsables.

Comment le diplôme demeure la clé de l’insertion professionnelle des jeunes ?

23 novembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Le taux d’emploi des jeunes, à leur entrée sur le marché du travail, est corrélé directement avec les diplômes qu’ils ont obtenu. Il varie de 33% (sans diplôme) à 82% (bac+5). Le dernier diplôme validé conditionne cette répartition des métiers ou CSP des jeunes en emploi. Accès à l’emploi et métiers exercés apparaissent dépendre étroitement de la réussite de la formation initiale.

Quel rôle joue la prime d’activité vis-à-vis de l’emploi ?

10 octobre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Le PLF 2020 prévoit la poursuite de l’augmentation de la prime d’activité, suite à l’explosion du dispositif en 2019 liée à sa revalorisation, à l’ouverture des critères et à une communication massive. Cette mesure augmente le pouvoir d’achat, mais n’incite pas vraiment à un retour à l’emploi. Plus de 4 100 000 bénéficiaires. Une croissance prévisible avec une simplification d’accès en 2020. Mais la croissance risque de venir, dès avril 2020, de la perte de l’indemnisation chômage d’un nombre croissant de travailleurs en contrats courts qui feront appel à la « Solidarité » via la prime d’activité.

Comment le Conseil en Évolution Professionnelle évoluera d’ici 2020 ?

16 avril 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

L’objectif reste de favoriser l’évolution et la sécurisation du parcours professionnel des actifs. Le cahier des charges CEP vient d’être publié ; opérationnel le 1er janvier 2020. Le fonctionnement du CEP restera proche du précédent. Recomposition du paysage des opérateurs habilités au CEP : 4 opérateurs nationaux : Pôle emploi, Cap emploi, Apec et Missions locales. Mais les FONGECIF seront remplacés par des opérateurs régionaux sélectionnés sur appel d’offres.