Des indicateurs pour les politiques régionales d’emploi et de formation d’ici 2030.
La Dares et France Stratégie avaient publié en mars 2022 des résultats nationaux concernant les métiers en 2030. Une déclinaison des données du rapport, pour les régions métropolitaines, vient d’être publiée.
Dans la plupart des régions, des difficultés de recrutement devraient s’accentuer, d’ici 2030, sur des métiers comme : conducteurs de véhicules, cadres des services administratifs et financiers, cadres commerciaux, agents d’entretien, employés de maison, aides à domicile, etc.
Pour d’autres métiers, les difficultés devraient dépendre des spécificités régionales d’activité. Sont ainsi cités des métiers à l’activité régionale comme « maraîchers, jardiniers, viticulteurs » ou « techniciens de la maintenance ».
Reste à regarder dans le détail ce rapport.
ABANDON DES CONTRATS DE PROFESSIONNALISATION
Combien d’emplois vacants ?
Quelles sont les mesures annoncées pour réformer l’indemnisation chômage ?
Qui s’intéresse vraiment à la question de l’emploi ?
FIN DES ASS POUR LES CHÔMEURS