Quel avenir pour les missions locales ?
L’avenir des financements des Missions Locales reste incertain. L’animation du réseau des missions locales fait l’objet d’un débat. Le rapport avec Pole Emploi n’est pas stable.
L’avenir des financements des Missions Locales reste incertain. L’animation du réseau des missions locales fait l’objet d’un débat. Le rapport avec Pole Emploi n’est pas stable.
Le dispositif « Garantie jeunes » est destiné aux jeunes de 16-25 ans pas ou peu diplômés, qui ne sont ni en cycle d’études, ni en formation et dont les ressources ne dépassent pas le plafond du Revenu de solidarité active (RSA).
Les missions locales sont des associations qui se trouvent, une fois de plus, avec des perspectives incertaines, entraînant des difficultés tant au niveau de la gestion des personnels que de la prise en charge des jeunes.
Le nombre de 150 000 contrats signés, depuis le début des emplois d’avenir, correspond seulement à environ 90 000 contrats en cours.
Pour un jeune sans qualification, un contrat d’apprentissage apparaît une meilleure solution qu’un « emploi d’avenir ».
Les mesures pour la jeunesse clôturant la conférence sociale de juillet 2014 ne comportent pas d’orientations nouvelles.
Les emplois en temps partiel restent nombreux en 2023. Près de 4,1 millions de salariés travaillaient à temps partiel. Ce qui représente 17,4% des salariés.
La durée des temps partiels est très variable : 24,2% inférieur à un mi-temps, 15,5% égal à un mi-temps, 25,2% entre 50 et 80%, 35,1% à 80% et plus.
TEMPS PARTIEL SUBI. Un quart des personnes n’ont pas trouvé d’emploi à temps complet.
TEMPS PARTIEL CHOISI. Les trois autres quarts (75%) évoquent diverses raisons. La plus fréquente est de vouloir s’occuper de ses enfants ou d’un proche (25%).
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