Emploi

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Quel devenir prévoir pour l’application « Moncompteformation » ?

19 novembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

La nouvelle formule du CPF démarre via une application en ligne : « Moncompteformation ». Les discours politiques vantant cette application semblent excessifs. Il ne s’agit pas d’une « révolution » ou d’une entrée « dans une société des compétences ». Rien n’est encore bien calé dans la pratique. La réflexion, qui se poursuit, sur ce sujet en atteste. Comme l’illustre l’une des questions encore posées : « Comment pourraient se traduire de façon opérationnelle les premiers abondements des cofinanceurs ?

Comment les perspectives de l’Industrie varient selon les territoires ?

8 novembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

L’EFFACEMENT DE L’INDUSTRIE MÉRITE D’ÊTRE ANALYSÉ POUR TENTER DE TROUVER DES PISTES DE SOLUTIONS. Depuis la fin de la crise de 2009, l’emploi industriel a connu un repli sur 80% des zones d’emploi. « Seuls une cinquantaine de zones, principalement localisées dans l’ouest et le sud, ont vu le volume de leur emploi industriel progresser ». Si l’industrie française a globalement perdu des emplois au cours de la dernière décennie, certains territoires ont connu un développement industriel florissant. Néanmoins, un nouveau recul semble engagé. L’analyse des perspectives industrielles est à suivre, sans préjugé, par bassin d’emploi.

Comment bien estimer l’impact de la réforme de l’indemnisation chômage ?

29 octobre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

L’importance de l’impact de la réforme, par décret, de l’indemnisation chômage sur les demandeurs d’emploi interroge tous les acteurs de l’emploi. L’Unédic a déjà publié des prévisions d’impact, fin septembre, sur la base de ses données statistiques. Solidarités Nouvelles face au Chômage (SNC), et ses partenaires, lancent une consultation des chercheurs d’emploi sur la réforme et ses conséquences (témoignages et questions anonymes). Les difficultés induites par la réforme et les changements de comportement des chômeurs pourront être mieux estimés et serviront à inspirer une amélioration du système.

Comment les perspectives d’emploi diminuent fortement avec l’âge ?

8 octobre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Le gouvernement a mis en place une mission sur l’emploi des seniors et le passage de l’activité à la retraite. Cette mission devrait proposer des mesures pour améliorer le taux d’emploi des plus de 60 ans. Les perspectives d’emploi diminuent actuellement fortement avec l’âge. Le taux d’emploi passe de 71% pour les 55/59 ans, à 31% pour les 60/64 ans et 6,5% pour les 65 ans et plus. Restera à juger les solutions proposées, portant sur la politique de l’emploi et imposant des contraintes aux employeurs, concernant les salariés de plus de 60 ans.

Quel sera l’impact du budget 2020 sur l’emploi ?

27 septembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

L’amélioration programmé du pouvoir d’achat, est contrastée, selon les personnes. Elle ne devrait pas se traduire par beaucoup de créations d’emploi. Les entreprises ne bénéficieront pas d’une réduction d’impôts conduisant à des créations d’emploi. L’emploi dans le bâtiment devrait être touche en 2020. Le maintien des règles d’exonération sur les emplois à domicile pourraient geler les effectifs sur ce secteur. Le nombre de postes dans la fonction publique d’État resterait globalement stable.

Quelles seront les conséquences de la réduction de l’indemnisation chômage ?

20 septembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

La diminution de l’indemnisation chômage arrive. Cette réforme s’appuie sur une opinion favorable d’actifs en emploi stable. Le financement Unedic de Pôle emploi sera mis en débat. La concrétisation individuelle de la baisse de l’indemnisation va conduire à un mécontentement et à des changements de comportements des chômeurs qui aura des conséquences. L’impact humain et le transfert financier sera connu en 2021, avant les échéances électorales de 2022.

Comment se présente la croissance de l’emploi salarié ?

11 septembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

La croissance de l’emploi salarie a nettement ralenti au second semestre 2019 passant de +100 400 emplois au premier trimestre à 45 800 emplois. La baisse de la croissance commence à peser. La progression, sur un an, aura été de 1,1% ; +270 000 postes dont +250 000 dans le privé et +18 700 emplois dans le public. Depuis 5 ans, 972 000 emplois ont été créés en France, dont 911 000 dans le privé et 60 000 dans le public.

Pôle emploi : une réorganisation, mais pas encore de recrutement !

2 septembre 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Une réorganisation des personnels est engagée au sein de Pôle emploi, les recrutements annonces seront pour plus tard. Un renforcement de l’accompagnement des entreprises devrait ainsi avoir lieu en 2020. Pôle emploi ne recrute pas sur ces postes en 2019, mais pourrait le faire sur 1 000 postes de 2020 à 2023. Ce choix du ministère du Travail découle du discours récurrent sur les difficultés de recrutement des entreprises. Le renforcement de l’accompagnement des demandeurs d’emploi se fera lui à moyens constant.

Comment prendre en compte la radicalisation de salariés ?

21 août 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

La radicalisation religieuse, sociale ou politique de salariés peut poser problème à une entreprise ou un service public. Il importe de tenter de dresser le contour concret de la radicalisation (prosélytisme, comportements, actes, etc.). Plusieurs lois et plans de lutte ont déjà été adoptés en ce sens. Des dispositifs existent, mais la question demeure complexe et difficile à gérer pour un employeur.

Quel choix faire pour les travailleurs économiquement dépendants des plateformes ?

13 août 2019 - Daniel Lamar - 0 Commentaire

Une action sociale a été engagée par des livreurs contre leur plateforme. La baisse de la rémunération des livreurs apparait comme une obligation pour une plateforme qui a un équilibre fragile. Cette baisse progressive semble avoir conduit à une évolution du profil des livreurs et à des situations illégales. Les plateformes ont ouvert de nouveaux champs d’activités, mais qui ne sont pas stabilisées. Le ministère du Travail tarde malheureusement à prendre des décisions politiques en faveur des « travailleurs économiquement dépendants ».