Le nombre de demandeurs d’emploi a augmenté de près de 1% sur un an et de 25% depuis 2012.
Depuis mai 2012, le nombre de demandeurs d’emploi des catégories d’inscrits à Pôle Emploi, tenus à la recherche d’emploi (A, B et C), a augmenté de 1 154 000.
Archives mensuelles : octobre 2016
Le niveau de l’emploi dans le Bâtiment stagne.
Compte tenu du niveau des commandes, les capacités de production ne sont pas pleinement mobilisées et globalement on ne constate pas une reprise significative des embauches.
Pour 2016, le chiffre de 1 000 000 de formations réalisées par des chômeurs ne semble pas devoir être atteint.
Les premiers chiffres sur le programme 2016 de formations suivies par les demandeurs d’emploi ont été annoncés. Les indicateurs manquent encore pour juger de la pertinence des formations réalisées. Le renouvellement de l’effort de l’Etat de 2016 ne figure pas dans le PLF 2017.
Quelques réserves sur le diagnostic de la Cour des comptes sur les politiques de l’accès à l’emploi des jeunes
Le système actuel comporte de bonnes pratiques, mais également des faiblesses. L’évolution des actions en faveur de l’insertion des jeunes nécessite de tenir compte des expériences réalisées et de la réalité assez complexe du terrain.
- VAGUE DE RECRUTEMENTS DANS LA SANTÉ
LA TENSION SE RENFORCE SUR LE MARCHE DU TRAVAIL DANS LE SECTEUR DE LA SANTÉ.
L’obligation de vaccination contre le COVID-19 concerne 2,7 millions de personnes dans les domaines de la santé au sens large, depuis le 15 septembre.
Une petite minorité des effectifs refusent la vaccination.
Diverses situations se présentent pour les personnes refusant la vaccination.
Certains salariés prennent des jours de congés ou RTT pour retarder l’échéance, d’autres se trouvent « suspendus » (travail et rémunération), d’autres ne demandent pas à renouveler pas leurs contrats et entrent en indemnisation chômage après leur CDD, d’autres quittent leur poste pour changer de métier et, enfin, certain choisiraient de partir en retraite.
Un chiffre de 4% de refus de vaccination impliquerait la suspension de près de 110 000 postes.
La question des remplacements des salariés absents se pose.
A propos de l’auteur
Combien d’emplois vacants ?
GARANTIE JEUNES UNIVERSELLE : LA RÉFLEXION DEVRAIT S’ENGAGER
Recrutements : quelle est l’efficacité réelle des sites d’emploi ?
Quelles sont les mesures annoncées pour réformer l’indemnisation chômage ?
Qui s’intéresse vraiment à la question de l’emploi ?