Comment la contestation de la réforme de l’assurance-chômage s’organise ?

Le décret 30 mars 2021 porte, en particulier, sur les nouvelles « modalités de calcul du salaire journalier de référence (SJR) », au 1er juillet 2021. Il comporte une lacune, car ne prend pas en compte les périodes au cours desquelles le salarié en activité percevait une rémunération réduite ou le cas ou son contrat de travail avait été suspendu. Suite aux critiques reçus, le ministère du Travail a proposé un projet de décret rectificatif. Mais la solution proposée passe par le calcul d’un salaire fictif. Elle parait compliquée et ne semble pas pouvoir tenir juridiquement. Les organisations syndicales vont déposer un recours devant de la Conseil d’État contre le décret initial et contre le décret rectificatif si celui-ci est publié.