Les entreprises pourraient bénéficier d’une prime de 6 000 euros par apprenti en 2023.
La prime aux entreprises pour l’embauche d’un apprenti pourrait être réduite à 6 000 €, au lieu de 8 000 pour les jeunes majeurs et augmentée de 5 000 à 6 000 € pour les mineurs (sur les diplômes infra bac).
Les 3,5 milliards d’euros prévus par la loi de finances 2023 pourrait correspondre à 585 000 entrées en apprentissage, avec une prime de 6 000 €.
L’application de telles mesures pourrait réduire le flux actuel des contrats d’apprentissage dans les prochaines années, plutôt que de permettre l’atteinte du seuil symbolique du million d’apprentis.
Enfin, certains CFA pourraient se trouver touchés par une réduction du nombre des contrats à la rentrée 2023, pour l’année 2023/2024.
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